経営コンビニ「特集：会社と社員のための就業規則を！」を開始！

■就業規則に関するお役立ちコラムのご紹介（一部抜粋）
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・株式会社マーシャル・コンサルティング

社員が安心する就業規則　～就業規則の本来の意義とは～

会社には、それぞれ特徴があります。
そして、その特徴にあった規則を作成することが、会社を成長させるためには重要です。
規律一つをとってもどれを導入するべきかは、その会社にしか答えがありません。
法律知識をもち、経験豊富なコンサルタントが、あなたの会社に一番合った制度を…



・杉山社会保険労務士事務所

派遣労働者雇用安定化特別奨励金とは　～派遣労働者でも助成金は給付されるのか？～

以前から、助成金に関するご質問をよく受けます。
私自身、助成金に関して積極的に手掛けているわけではないのですが、間口は広く、
受ける・受けないに関係なく、少なくとも情報提供ぐらいはさせていただきたいとは思っています。
先日、派遣労働者雇用安定化特別奨励金について…



・和社会保険労務士事務所

就業規則　総則のポイント　～総則に関するコラムです。～

１．まず第一に文体を考えることからスタートです。
「文語体」にするのか「口語体」にするかを決めましょう。
入社したての若い人にも分かりやすくという観点からは口語体がお勧めですし、
重みを持たせたいというときは文語体がお勧めです。ただし…

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「特集：会社と社員のための就業規則を！」
http://www.keiei.ne.jp/tokusyuu/1108_1_syuugyoukisoku.html

就業規則の得意な社会保険労務士への無料一括見積もり
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＜会社概要＞
■商号　　株式会社ワンズマインド
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■代表者　代表取締役社長　尾池　徹哉
■所在地　東京都千代田区岩本町2-9-3　第2片山ビル3F
■設立　　2003年1月
■資本金　10,000,000 円
■事業内容　法人営業支援サービス事業／ホームページコンサルティング事業

＜本件に関するお問い合わせ先＞
株式会社ワンズマインド
担当：経営コンビニ事業部　中村
TEL:03-5825-5722
MAIL: info@keiei.ne.jp